Salud integral para un mejor
rendimiento laboral
La empresa y su capital humano deben
propiciar una sinergia en pro del bienestar integral en cada espacio
laboral
El nuevo sector empresarial genera hoy diversos mecanismos para
humanizar la relación con su talento humano. Al inicio de una relación laborar
sana y responsable, la empresa debe propiciar una evaluación de salud a sus
próximos talentos para optimizar sus condiciones y garantizarles un desempeño adecuado a sus posibilidades,
a través de los exámenes pre-empleo.
Desde la óptica de la salud ocupacional, este examen previo al ingreso
debe ser adecuado a la necesidad del cargo a desempeñar, permitiendo poner en
perspectiva ante el especialista, si el
talento está en capacidad física y psicológica
de asumir las funciones propias
de un puesto en particular. Así como también, las condiciones de ingreso
y los riesgos a los que se expone en ese medio laboral.
Estas evaluaciones físicas permiten a la empresa que contrata, ser mucho más efectivos en sus procesos,
velando por la salud y bienestar de su capital humano y por consecuencia elevar
sus niveles de productividad.
“El primer aspecto a la hora de hacer el examen pre- empleo, debe
ser los perfiles afines con cada puesto
laboral. Un empleado de oficina está expuesto a situaciones completamente
distintas a un trabajador de la construcción. No obstante existe un protocolo
básico de exploración a la salud del empleado que exige la LOPCYMAT que debería arrojar un perfil de salud básico pero completo de la
persona” Afirmó el Dr. José Acevedo, director médico de CBL Integral Service.
Los exámenes pre- empleo son una práctica avalada por Organización Mundial de la Salud (OMS) para velar por
el bienestar integral del trabajador.
Este primer acercamiento entre
empresa y su capital humano garantiza
una relación sana y duradera entre ambas
partes.
En CBL, especialistas en medicina ocupacional, aseguran que
es necesario y muy importante mantener una revisión periódica de salud, aunado
a los exámenes pre-empleo. Con la finalidad
hacer un acompañamiento sano y responsable a la salud del capital
humano.
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Fuente: UCC
